知道很多uu都要找工作,那么请提前收好这份简历经验分享噢。
简历写得好,offer少不了!话不多说,我们赶紧来划重点。
1.有效准备
在大家写简历之前,先不要着急打字,要耐心整理一下自己经历过往,整理一下自己的工作经验/项目实操/技能证书/特长本领等等。这样才能更好的在简历上概括。
一份好的简历需要不断地挖掘自己的闪光点,往应聘的岗位上靠,这样才能更好地被HR发现噢。
学会适当地展现自己的长处和隐藏自己的劣势,扬长避短。经历要突出团队合作和个人能力,着重展现自己的成果和成就,不要事无巨细的写过程。
2.不要海投
小编这边的建议是,不要一份简历投所有公司。每个公司需要的人才都不同,就算岗位名称一样,岗位需求也不尽相同。
所以在投简历之前检查一下自己的简历内容是是不是符合该公司的人才需求非常重要。当然了,也没必要全幅修改,在原有的简历上修改添减就好,注意一下细节处理,就是又省时省力又认真的选择啦。
3.信息正确
简历除了有你个人的工作经历,还留有你的个人信息。提交简历的时候记得检查一遍个人信息是不是填写正确。着重看邮箱/电话/手机/微信号。
每次都有成功但是信息填错导致HR联系不到的的小笨蛋。特别是邮箱和电话,一定要细心检查一遍有没有填错数字。
还有,在提交简历之前,最好自己再从头到尾阅读一遍,看看整个简历有没有错字,有没有语句不通顺的地方。
3.头像正式
头像也是很容易被人忽略的一点。
拒绝使用大头贴,自拍照,修图过多的照片。最好使用仪表端庄,落落大方的证件照。
就算有些公司要求不一定要证件照,也要使用正式一点的照片。
简历上的头像非常重要,在HR没有见到你本人的时候,头像往往代表着第一印象。所以uu们一定要好好把握。
4.精华往前放
最后就是排版了。排版一定要简洁简单,清晰明了。
还有一点,简历一定要把最精华的部分往前放,虽然残忍,但是事实就是HR只有大概5秒左右的时间停留在你的简历上。
所以,把你最大的优势最好的精华放在前面,让人一眼就可以看到。
简历并不是越多信息月好,每个岗位每一个点展现的能力都已经有所不同。针对不同的公司不同的岗位,呈现不同的方面。
合理的各部分占比,可以参考参考:
个人信息和自我评价10%
教育背景和获奖经历10%
重点工作和实习工作50%
校园社团和活动经历20%
语言能力/特长兴趣爱好10%